Διαβάστε Σήμερα
Treasure Lab: Χτίζοντας Κουλτούρα θετικής επικοινωνίας & strengths feedback People Management | 12 Οκτωβρίου 2018 | 09:31 Τα συστήματα διαχείρισης της απόδοσης απλοποιούνται διεθνώς, φέροντας στο προσκήνιο τη σημασία του συχνού, σύντομου και κυρίως θετικού, strengths feedback. Αντί για μακροσκελείς συναντήσεις αξιολόγησης απόδοσης, ο ηγέτης ομάδας καλείται να εστιάζει κυρίως σε δυνατά σημεία των μελών της ομάδας του και να διορθώνει με εποικοδομητικό τρόπο. Όταν αυτές οι πρακτικές γίνονται κουλτούρα σε ένα οργανισμό, βελτιώνουν τις σχέσεις, τη δέσμευση και την απόδοση.
Διαβάστε το άρθρο
HR Technology
12/10, 09:27
Payroll outsourcing: Ποια λύση σας ταιριάζει;
Υπάρχουν δύο βασικοί τρόποι αντιμετώπισης των αναγκών μισθοδοσίας: η διαχείριση της διαδικασίας εσωτερικά ή η ανάθεσή της σε πάροχο σχετικών υπηρεσιών...
Training & Development
2/10, 17:05
Response: Πραγματο ποιήθηκε η Τελετή Αποφοίτησης της Ακαδημίας Πωλήσεων
Πραγματοποιήθηκε η τελετή αποφοίτησης της Ακαδημίας πωλήσεων της Response την οποία παρακολούθησαν 24 συμμετέχοντες, από 7 κορυφαίες εταιρείες που δρα...
Δείτε όλα τα άρθρα »
Recruitment
11/10, 14:38
Η Huawei επενδύει στο ελληνικό ανθρώπινο δυναμικό
Παράλληλα με το «Smartphone Festival 2018 by Huawei», το οποίο φέτος περιλαμβάνει δράσεις σε όλη την Ελλάδα, η Huawei δίνει την ευκαιρία σε νέους επαγ...
Δείτε όλα τα άρθρα »
Compensation & Benefits
8/5, 09:17
Ομαδικό Πρόγραμμα Ασφάλισης από την Metro
Η Metro προχώρησε από την 1η Μαΐου στην ένταξη του συνόλου των εργαζομένων της στο πρόγραμμα ιδιωτικής ομαδικής ασφάλισης της Interamerican.
People Management
12/10, 09:38
Μετασχηματίζοντας τον χώρο της εργασίας
Μέσα στο πλαίσιο της ψηφιακής επανάστασης και του συνεπαγόμενου ψηφιακού μετασχηματισμού που συντελείται σε κάθε τομέα του επιχειρείν, ο τρόπος και ο ...
CSR
11/10, 14:40
Το CSR HELLAS παρουσίασε το Πρόγραμμα GEFYRA
Την Πέμπτη 27 Σεπτεμβρίου, το CSR HELLAS, σε συνεργασία με τη Συνεταιριστική Τράπεζα Θεσσαλίας, διοργάνωσαν στο Αμφιθέατρο «Κώστας Καραπούλιος» του ΤΕ...
Δείτε όλα τα άρθρα »
Employment Relations
12/10, 09:34
Η επέκταση κλαδικών ΣΣΕ και η κήρυξή τους ως γενικώς υποχρεωτικές
Αφενός η ανάγκη επιβολής ομοιόμορφων όρων και συνθηκών εργασίας μεταξύ των εργαζομένων και επιχειρήσεων του ίδιου κλάδου ή επαγγελματικής ιδιότητας, α...
Retention
16/9, 09:37
Ο σωστός τρόπος για να απολύσετε κάποιον
Οι απολύσεις, όπως και οι προσλήψεις, είναι αναπόσπαστο κομμάτι της οργανωσιακής ζωής και του job description ενός στελέχους HR. Επειδή όμως είναι το ...
Editorial
12/10, 09:42
Συναίσθημα και ηγεσία
Στο παρελθόν υπήρχε η αντίληψή ότι το συναίσθημα όχι μονό δεν έχει θέση στον εργασιακό χώρο άλλα μπορεί όταν εμφανιστεί, να αποτελέσει και ένδειξη αδυ...
Δείτε όλα τα άρθρα »
Κυκλοφορεί το τεύχος 157
- Treasure Lab: Χτίζοντας Κουλτούρα θετικής επικοινωνίας & strengths feedback
- Employee Engagement: Λύστε τους κάβους για το ταξίδι της δέσμεσυης
- Δείτε τα περιεχόμενα
Εκδηλώσεις - Συνέδρια
-
Digi HR 2018
16 Οκτωβρίου 2018
-
Food & Drink Business Awards - Υποβολή υποψηφιοτήτων
18 Οκτωβρίου 2018
-
e-volution awards 2019 - Υποβολή υποψηφιοτήτων
19 Οκτωβρίου 2018
-
Customer Service Guru Day Cyprus
24 Οκτωβρίου 2018
-
Connected Cars Conference 2018
24 Οκτωβρίου 2018
Δείτε τις πιο πρόσφατες ανακοινώσεις για θέσεις εργασίας στο χώρο της Διαφήμισης...
Δείτε όλες τις θέσεις εργασίας
Πρόταση για μειώσεις μισθών 15% στην εστίαση 
- People Management 1 Data Communication: Χτίζουμε ένα εργασιακό περιβάλλον με πολλά χαμόγελα
Για όλους εμάς στην Data Communication, η διάκρισή μας για 5η φορά στα Best Workplaces, αποτελεί ένα νέο σημαντικό ορόσημο. Το γεγονός μάλιστα ότι όλοι οι εργαζόμενοι, σε ποσοστό 100%, συμμετείχαν στην έρευνα δηλώνοντας την υπερηφάνεια και την εμπιστοσύνη τους στην εταιρεία, υπογραμμίζει ακόμα περισσότερο την ικανοποίησή τους και μας δίνει διπλή χαρά. - People Management 2 Αccenture Ελλάδος: «Δύναμή μας, οι ιδιαίτερες δεξιότητες των ανθρώπων μας»
Για τη φιλοσοφία της Accenture Ελλάδος και τους λόγους που την ανέδειξαν για 2η συνεχόμενη χρονιά ως Best Workplace μίλησε στο HR Professional o Νικόλαος Μοσχάτος, Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού της εταιρείας. - People Management 3 MSD: Με πρωταγωνιστές… τους ανθρώπους μας!
Οι επιτυχίες της MSD Ελλάδας στο χώρο του ανθρώπινου δυναμικού διαδέχονται η μία την άλλη. H εταιρεία μας βραβεύτηκε για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά από τον οργανισμό Great Place to Work ως Best Work Place 2016, λαμβάνοντας πολύ υψηλές βαθμολογίες στις κατηγορίες της υπερηφάνειας, της αξιοπιστίας και του σεβασμού. που εμπνέει στους
εργαζόμενους. - People Management 4 AbbVie: Once Again, The Best People To Work With
Η ανάδειξή της AbbVie Greece μεταξύ των κορυφαίων εταιρειών στο πλαίσιο του θεσμού Best WorkPlaces 2016 αποτελεί επιβράβευση πρωτίστως αυτών που κάνουν μία εταιρεία ξεχωριστή: των εργαζομένων της. - People Management 5 Pharmathen: Οι άνθρωποί μας είναι η πραγματική πηγή ανάπτυξης και καινοτομίας
Στη Pharmathen προάγουμε ένα θετικό και ανθρωποκεντρικό εργασιακό περιβάλλον δεσμευόμενοι στην επιχειρησιακή αριστεία και την ποιότητα σε ό,τι κάνουμε και δίνοντας ευκαιρίες σε κάθε εργαζόμενο να προτείνει ιδέες και να συμμετάσχει σε πρωτότυπα projects που προκύπτουν ύστερα από δικές του προτάσεις. Με αυτό τον τρόπο, κάθε
εργαζόμενος μεγιστοποιεί την απόδοσή του και συμβάλλει στην ανάπτυξη της εταιρείας. - People Management 6 ΑΧΑ Ασφαλιστική: Είμαστε υπερήφανοι για την εταιρεία μας και το αποδείξαμε!
Η διαφάνεια, η αξιοκρατία και η ανοικτή επικοινωνία διασφαλίζουν την κουλτούρα Εμπιστοσύνης & Επιτευγμάτων που διέπει όλη την εταιρεία. - People Management 7 Enel Green Power: Ο εργαζόμενος στον πυρήνα της κουλτούρας και των αξιών μας
Για τα χαρακτηριστικά του εξαιρετικού εργασιακού περιβάλλοντος αλλά και τους λόγους διάκρισης της Enel Green Power Hellas στο θεσμό των Best Workplaces, μίλησε στο HR Professional η Ευγενία Μελέα, Head of HR East Europe & Egypt της εταιρείας. - Recruitment 8 Έρευνα Stanton Chase 2015
H Stanton Chase έχοντας υψηλά στις προτεραιότητες της τη διαρκή βελτίωση των υπηρεσιών προς τους πελάτες της, καθώς και να αποτελεί ένα πραγματικά πολύτιμο συνεργάτη ανεύρεσης ανωτάτων στελεχών, παρακολουθεί σε συστηματική βάση τις
απόψεις, ανάγκες, αλλά και προσδοκίες των πελατών της, τόσο σε σχέση με την εταιρεία,
όσο και ευρύτερα με τον κλάδο ανεύρεσης ανωτάτων στελεχών (Executive Search). - People Management 9 Accenture Ελλάδος: Ένα Θαύμα ανάπτυξης μέσα στην κρίση
Για τα χαρακτηριστικά της Accenture Ελλάδος που την καθιστούν πρωτοπόρο στον κλάδο της, και τη σημασία της σημαντικής διάκρισης στον θεσμό των Best Workplaces, μίλησε στο HR PROFESSIONAL ο Νικόλαος Μοσχάτος, Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού της εταιρείας. - People Management 10 British American Tobacco Hellas: Best Workplace για τέταρτη φορά!
«Είναι μεγάλη χαρά και επιβράβευση οι εργαζόμενοι να αναγνωρίζουν την προσπάθεια της εταιρείας και να την τοποθετούν για μία ακόμη χρονιά στη λίστα των εταιρειών με το
καλύτερο εργασιακό περιβάλλον», σχολιάζει η Φωτεινή Φέβρη Head του HR GMCI (Greece, Malta, Cyprus, Israel) της British American Tobacco Hellas, αναφορικά με τη σημαντική διάκριση της εταιρείας στο θεσμό τον Best Workplaces. - People Management 11 AbbVie: We Make Possibilities Real
Για όλους εμάς, η εργασία στην AbbVie δεν είναι μια καθημερινή ρουτίνα, αλλά ένα ταξίδι ζωής!
Ένα ταξίδι στο οποίο ο καθένας από εμάς δημιουργεί, εξελίσσεται και αποκτά αναμνήσεις. - People Management 12 Το μυστικό επιτυχίας της MSD
Η MSD βραβεύτηκε από τον Οργανισμό Great Place to Work ως Best Work Place 2015, για τα ανθρωποκεντρικά προγράμματα που εφαρμόζει για τη βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος των εργαζομένων της.
Special Report
Μετασχηματίζοντας τον χώρο της εργασίας
Μέσα στο πλαίσιο της ψηφιακής επανάστασης και του συνεπαγόμενου ψηφιακού μετασχηματισμού που συντελείται σε κάθε τομέα του επιχειρείν, ο τρόπος και ο χώρος εργασίας δεν θα μπορούσαν να μείνουν ανεπηρέαστοι. Αντιθέτως, το λεγόμενο «digital workplace» αποτελεί σήμερα θεμέλιο λίθο κάθε προσπάθειας εκσυγχρονισμού και προσαρμογής στις απαιτήσεις της εποχής.
Διαβάστε το ειδικό αφιέρωμα- Best Practices
- HR Events
- Coaching
- Leadership
- HR Survey
- Employer Branding
- HR Technology
- Facility Management
Facility Management
- Ιωάννης Μποζοβίτης, Praktiker Hellas | Για εμάς «Σπίτι είναι» οι άνθρωποί μας
- Σωτήρης Σταματίου, Όμιλος Ωνάση | Απελευθέρωση Δυνάμεων
- Μιχάλης Μέτος, Public | Ελληνικό Retail φυτώριο ταλέντων
- Φραγκίσκη Μελίσσα, Vodafone Ελλάδας | Ένα καλύτερο μέλλον για όλους!
- Άννα Μανιάτη, AXA Ελλάδας | Ανάγκες, ιδέες, βελτίωση και αλλαγή!
- Γιώργος Κουμαρτζής, Dixons South-East Europe/Κωτσόβολος | Κουλτούρα εξαιρετικής εργασιακής εμπειρίας
- Νικολέττα Κολομπούρδα, Lidl Hellas | Η δέσμευση των ανθρώπων μας καθορίζει τις ενέργειές μας
- Πολυξένη Κιούρη, Nestle Hellas | Συνεισφέροντας σε ένα πιο υγιές μέλλον!
- Έλενα Γκίκα, Costa Navarino | Με σεβασμό για τον άνθρωπο…
- Θεόδωρος Τόλλης, ICAP | Η Τεχνητή Νοημοσύνη ως εργαλείο βελτίωσης των Λειτουργιών της ΔΑΔ
- Αθηνά Δεσύπρη, Eurobank | Ψηφιακό workplace και νέα κουλτούρα
- Στέλλα Βουλγαράκη, Intrasoft Intl. | 2018: Μία χρονιά ορόσημο για τον Όμιλό μας
- Άκης Πρωτοπαπάς & Χρήστος Γιατράς, Epsilon HR | Νέες Τεχνολογίες, Νομοθεσία και GDPR, στο επίκεντρο του HR του αύριο
- Γιώργος Λαμπρινός, GEP | Υγεία και Ασφάλεια Εργασίας: Οι σύμμαχοι στην ανάπτυξή σας!
Facility Management
- HR Awards 2016: Έλαμψαν τα αστέρια του HR για το 2016!
- HR in Action 2016
- Change Management & Cultural Transformation
- Πραγματοποιήθηκε το HR Forum 2016
- 27ο Συνέδριο Ηγεσίας 2016
- 11th People Management Executive Seminar: How organizations learn, innovate and compete in today's economy
- HR in Action 4
- ΕΙΜΑΔ: The Big HR Debate
- 7ο Συνέδριο Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του ΟΠΑ
- HR Forum 2014: Η στροφή της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού προς την Εξωστρέφεια
- 9th People Management Executive Seminar: Peter Cappelli on Talent Management & the New Workplace
- The Big HR Debate
- Οι επιπτώσεις των social media στις πρακτικές HR
- Ετήσιο Παγκόσμιο Συνέδριο «Raising The Bar»
Facility Management
- Treasure Lab: Χτίζοντας Κουλτούρα θετικής επικοινωνίας & strengths feedback
- Εφαρμογές και οφέλη του Coaching
- Πρόγραμμα ανάπτυξης ηγεσίας στον Όλυμπο
- «Coaching Mastery Day» στις 11 Σεπτεμβρίου
- Ο χορός της Ηγεσίας
- «Diploma in Evidence-based Coaching» από το Athens Coaching Institute
- PRAKSIS Business Coaching Center Μέχρι τις 9 Σεπτεμβρίου οι αιτήσεις
- «Σφηνάκια Coaching» από τον ICF Greece Chapter
- Σεμινάριο για «Occupational Testing–Personality & Ability Assessment»
- Το Business Coaching στα Πανεπιστήμια
- Συνάντηση Γνώσης του HCA/EMCC Greece
- Πραγματοποιήθηκε η παρουσίαση του «Coaching for Impact» από τον Β. Αντωνά
- Για 7η χρονιά κοινωνικές δράσεις από το HCA
- ΕΙΜΑΔ Mentoring: Διαχείριση Συγκρούσεων
Facility Management
- Συναίσθημα και ηγεσία
- Ανησυχητικά ηγετικά ελλείμματα σε αντιλήψεις, δεξιότητες και πρακτικές
- Σε αυξητική πορεία η συμμετοχή γυναικών σε διοικητικές θέσεις
- Εκδήλωση για τη διαχείριση κρίσεων από το CEO Clubs
- Ηγεσία με βασικές ελλείψεις;
- Finding Time for Learning
- ICAP Group: «High Heels on High Hills»
- Ο χορός της Ηγεσίας
- Καταρρίπτοντας τον μύθο του «work-life balance»
- «Ηγεσία με το βλέμμα στο αύριο»
- Schneider Electric: Εκδήλωση για την ενδυνάμωση των γυναικών στον εργασιακό χώρο
- KPMG: Προετοιμασμένες για τις προκλήσεις της ψηφιακής εποχής
- Workforce Planning & Succession: Σχεδιάστε την επιτυχία σας
- Stewart Friedman: Total Leadership | Be a better leader, have a richer life
Facility Management
- Η ΕΥ στους ελκυστικότερους εργοδότες παγκοσμίως
- Deloitte: Παρουσιάστηκε η έρευνα Human Capital Trends 2016
- Έρευνα Προοπτικών Απασχόλησης για το α’ τρίμηνο 2016
- ManpowerGroup: Υποτονικές οι προβλέψεις προσλήψεων των εργοδοτών στην Ελλάδα
- ManpowerGroup: Έρευνα Προοπτικών Απασχόλησης για το Γ’ Τρίμηνο 2015
- Randstad: Περισσότερα χρόνια εργασίας αναμένουν τα στελέχη
- Randstad: Έρευνα HR & Workplace Trends 2015
- Deloitte: Έρευνα «Παγκόσμιες Τάσεις στο χώρο του Ανθρώπινου Δυναμικού 2015»
- Randstad: Ετήσια έρευνα HR & Workplace Trends 2013-2014
- Οι επιπτώσεις των social media στις πρακτικές HR
- ManpowerGroup: Ετήσια Έρευνα Έλλειψης Ταλέντου 2013
- Randstad Award 2013: Οι πιο ελκυστικοί εργοδότες ανά τον κόσμο
- Η αγορά εργασίας μέσα από 3.212.548 αγγελίες
- ICAP: Επενδύσεις και προσλήψεις σχεδιάζει 1 στις 2 εταιρείες
Facility Management
- Η EY στους «Πιο Ελκυστικούς Εργοδότες Παγκοσμίως»
- KPMG: Εσείς «συνδεθήκατε» με τις αλλαγές της αγοράς;
- Employer branding και οι πηγές πληροφόρησης που το διαμορφώνουν
- Διαμαντής Μασούτης: Διάκριση για το εργασιακό περιβάλλον στην Ευρώπη
- Ο Όμιλος Adecco στην 4η θέση της λίστας Great Place to Work στην Ευρώπη
- H Data Communication στα Best Small & Μedium Workplaces in Europe 2018
- H Mars αναδείχθηκε 2η στον θεσμό Best Multinational Workplace στην Ευρώπη
- Η Praktiker Hellas στα Best Workplaces in Europe
- Best Workplaces Europe: 3 ελληνικές εταιρείες και 5 πολυεθνικές που δραστηριοποιούνται στη χώρα μας, μεταξύ των καλύτερων της Ευρώπης
- Ιωάννης Μποζοβίτης, Praktiker Hellas | Για εμάς «Σπίτι είναι» οι άνθρωποί μας
- Σωτήρης Σταματίου, Όμιλος Ωνάση | Απελευθέρωση Δυνάμεων
- «Best Workplace»: Τι είναι και πώς γίνεται
- Best Workplaces 2018: Τελετή Απονομής Βραβείων
- Μιχάλης Μέτος, Public | Ελληνικό Retail φυτώριο ταλέντων
Facility Management
- Μετασχηματίζοντας τον χώρο της εργασίας
- Shifting from Performance Management to Engagement
- Κεντρικός άξονας η τεχνολογία στο 9ο World of Difference
- Η διαχείριση της απόδοσης δίνει προβάδισμα
- Social Recruiting: Προσλήψεις με «άρωμα» τεχνολογίας
- Οδηγός για πιο δίκαιο performance management
- Σημαντική η διαχείριση των εταιρικών εξόδων για το 95% των επιχειρήσεων
- Learning & Development Conference 2018:Create an effective learning ecosystem
- Deloitte: Αισιόδοξα μηνύματα ενόψει της 4ης Βιομηχανικής Επανάστασης
- Το Machine Learning οδηγεί τους κλάδους Τεχνολογίας, ΜΜΕ και Τηλεπικοινωνιών
- Β. Ραμπάτ, Xerox Hellas: «Ο Ψηφιακός Μετασχηματισμός, ως βασική τάση για το 2018»
- Η τεχνολογία και τα νέα εργαλεία δεν μπορούν να επιτύχουν αλλαγές δίχως την αλλαγή κουλτούρας
- Innovative Edutainment: Κάνοντας την εκπαίδευση διασκεδαστική
- Η τεχνολογία, αρωγός στην προσέλκυση και διακράτηση του ταλέντου
Συνεντεύξεις / Πρόσωπα
-
Treasure Lab: Χτίζοντας Κουλτούρα θετικής επικοινωνίας & strengths feedbackΤα συστήματα διαχείρισης της απόδοσης απλοποιούνται διεθνώς, φέροντας στο προσκήνιο τη σημασία του συχνού, σύντομου και κυρίως θετικού, strengths feed... Topics: Coaching,Organizational Culture
-
KPMG: Εσείς «συνδεθήκατε» με τις αλλαγές της αγοράς;H προσέλκυση αλλά και η διατήρηση στελεχών σε έναν οργανισμό αποτελεί μία από τις μεγάλες προκλήσεις και επηρεάζει πολλές παραμέτρους της λειτουργίας ... Topics: Employer Branding,Συνεντεύξεις / Πρόσωπα
-
Αποτελεσματικές συγκρούσεις και resilient συστήματαΓια τους συνήθεις λόγους που οδηγούν σε συγκρούσεις άλλα και τους ενδεδειγμένους τρόπους διαχείρισης της δυναμικής τους μιλάει αποκλειστικά στο HR Pro... Topics: Conflict & Dispute Resolution,Συνεντεύξεις / Πρόσωπα
-
Prof. S. Friedman: «Ο στόχος της επιτυχίας σε όλους τους τομείς της ζωής δεν είναι ουτοπικός… απλά δεν ξέρουμε πώς να τον κυνηγήσουμε»Ο κορυφαίος Management Thinker και κεντρικός ομιλητής του 14ου People Management Executive Seminar, Stewart Friedman, μίλα αποκλειστικά στο HR Profess... Topics: Conferences,Συνεντεύξεις / Πρόσωπα
©2018 Boussias Communications, all rights reserved. Κλεισθένους 338, 153 44 Γέρακας, info@boussias.com, Τ:210 6617777, F:210 6617778
NETVOLUTION