HR PROFESSIONAL - EUROSTAT: Στο 22,5% η ανεργια τον Μαρτιο

Τετάρτη, 17 Ιανουαρίου 2018

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Recruitment

EUROSTAT: Στο 22,5% η ανεργια τον Μαρτιο

13 Ιουλίου 2017 | 10:52 Γράφει το HR Pro  Online Team Topics: News,Ανεργία

Στο 22,5% μειώθηκε η ανεργία στην Ελλάδα τον Μάρτιο του 2017, σε σχέση με το Φεβρουάριο (22,9%), σύμφωνα με τα στοιχεία της Ευρωπαϊκής Στατιστικής Υπηρεσίας (Eurostat).

Σημειώνεται ότι, ένα χρόνο πριν, τον Μάρτιο του 2016, η ανεργία ήταν στο 23,8%. Ειδικότερα στην Ελλάδα, ο αριθμός των ανέργων τον Μάρτιο διαμορφώθηκε στα 1.068 εκατομμύρια. Το ποσοστό ανεργίας στους άνδρες διαμορφώθηκε στο 19,1% και στις γυναίκες στο 26,7%. Το ποσοστό ανεργίας των νέων (κάτω των 25 ετών), μειώθηκε στο 46,6% το Μάρτιο, από 47,1% το Φεβρουάριο.

Παράλληλα, στην ευρωζώνη και στην «ΕΕ των 28», η ανεργία παρέμεινε σταθερή το μήνα Μάιο, έναντι του Απριλίου στο 9,3% και 7,8% αντίστοιχα. Τον Μάιο του 2016, η ανεργία στην ευρωζώνη και στην «ΕΕ των 28» ήταν 10,2% και 8,7% αντίστοιχα (δεν υπάρχουν στοιχεία για την Ελλάδα τον Μάιο και τον Απρίλιο).

Συνολικά τον Μάιο καταγράφονται 19,11 εκατομμύρια άνεργοι στην ΕΕ και 15,03 εκατομμύρια άνεργοι στην ευρωζώνη. Τα υψηλότερα επίπεδα ανεργίας στην ΕΕ καταγράφονται στην Ελλάδα (22,5% τον Μάρτιο) και στην Ισπανία (17,7%). Τα χαμηλότερα ποσοστά ανεργίας σημειώθηκαν στην Τσεχία (3%) και στη Γερμανία (3,9%).

Αντίστοιχα, τα υψηλότερα ποσοστά ανεργίας των νέων στην ΕΕ καταγράφονται στην Ελλάδα (46,6% τον Μάρτιο), στην Ισπανία (38,6%) και στην Ιταλία (37%). Το χαμηλότερο ποσοστό καταγράφεται στη Γερμανία (6,7%). Τον Μάιο, η ανεργία των νέων στην ευρωζώνη διαμορφώθηκε στο 18,9% και στην ΕΕ στο 16,9%.

HR Professional Online( 13 Ιουλίου 2017)
Έχετε άποψη;
Ο σχολιασμός των άρθρων προϋποθέτει την Είσοδο σας στο HR Professional Online.
ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Special Report

Developing Leadership Skills: Build the leaders of today and tomorrow

Η ηγεσία αποτελεί αποφασιστικό παράγοντα που καθορίζει την επιτυχία μίας εταιρείας, ενώ σήμερα είναι αδιαμφισβήτητο γεγονός ότι πλέον η ηγεσία δεν μπορεί, και δεν πρέπει, να περιορίζεται στα ανώτερα διοικητικά κλιμάκια. Αν σε αυτό προσθέσουμε την έλλειψη αποτελεσματικής ηγεσίας που παρατηρείται, αλλά και τις νέες απαιτήσεις και προκλήσεις που δημιουργεί η μεταβλητότητα και ο ψηφιακός μετασχηματισμός που βιώνει το επιχειρείν, δεν αποτελεί καμία έκπληξη ότι η ανάπτυξη των απαραίτητων ηγετικών δεξι...

Διαβάστε το ειδικό αφιέρωμα
  • Best Practices
  • HR Events
  • Coaching
  • Leadership
  • HR Survey
  • Employer Branding
  • HR Technology
  • Facility Management

Δείτε ακόμη...

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σήμερα

Αυτοί που διάβασαν αυτό διάβασαν επίσης

Τα πιο δημοφιλή Topics

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σε αυτήν την ενότητα

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σε άλλες ενότητες


ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Συνεντεύξεις / Πρόσωπα

 

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Industries

Τρόφιμα - Ποτά

Banking / Finance

International

Τουρισμός

Αυτοκινητοβιομηχανία

Δημόσιος Τομέας

Υγεία & Ομορφιά

Ευρωπαική Ένωση

Εκπαιδευτικοί Οργανισμοί

Συμβουλευτικές Εταιρείες

Καύσιμα

©2018 Boussias Communications, all rights reserved. Κλεισθένους 338, 153 44 Γέρακας, info@boussias.com, Τ:210 6617777, F:210 6617778