HR PROFESSIONAL - Διάκριση της KPMG: Δεύτερη παγκοσµίως ως ο Καλύτερος Εργοδότης

Παρασκευή, 23 Ιουνίου 2017

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

People Management

Διάκριση της KPMG: Δεύτερη παγκοσµίως ως ο Καλύτερος Εργοδότης

19 Νοεμβρίου 2012 | 13:32 Γράφει το HR Pro  Online Team Topics: Συμβουλευτικές Εταιρείες Σχετικές Εταιρίες: KPMG

Διάκριση της KPMG: Δεύτερη παγκοσµίως ως ο Καλύτερος Εργοδότης

Μεγάλη διάκριση για την KPMG που για τρίτη συνεχόμενη χρονιά, ψηφίζεται ως ο δεύτερος πιο «ελκυστικός» εργοδότης παγκοσμίως σύμφωνα με τη λίστα του Universum «The World’s Most Attractive Employers».

H KPMG έρχεται αμέσως μετά τη Google και βρίσκεται στην κορυφή ανάμεσα στις υπόλοιπες Big Four εταιρείες. Περισσότεροι από 75.000 φοιτητές από τα κορυφαία πανεπιστήμια 12 μεγάλων οικονομικά χωρών (Βραζιλία, Καναδάς, Κίνα, Γαλλία, Γερμανία, Ινδία, Ιταλία, Ιαπωνία. Ρωσία, Ισπανία. Η.Π.Α. και Βρετανία) ρωτήθηκαν για τους 50 ιδανικότερους εργοδότες αυτή την περίοδο δίνοντας στην KPMG αυτή την τιμητική θέση.

Σχολιάζοντας τα αποτελέσματα της έρευνας ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της KPMG στην Ελλάδα, Μάριος Τ. Κυριάκου, τονίζει: « Η συνεχής αναγνώριση από τους νέους αποτελεί για εμάς ιδιαίτερη τιμή και χαρά. Αυτό δείχνει ότι οι προσπάθειες της KPMG παγκοσμίως αλλά και στην Ελλάδα να βρίσκεται κοντά στα στελέχη του μέλλοντος έχουν αποδώσει καρπούς. Δέσμευση μας είναι να συνεχίσουμε να επενδύουμε στο να διαλέγουμε τους καλύτερους, κάνοντας έτσι τη διαφορά για τους πελάτες μας».

HR Professional (T. 92)
Έχετε άποψη;
Ο σχολιασμός των άρθρων προϋποθέτει την Είσοδο σας στο HR Professional Online.
ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Special Report

Connected Leadership: Ο ρόλος του CHRO, το όραμα του CEO και η εταιρική επιτυχία

Οι CEOs γνωρίζουν ότι η εταιρική επιτυχία δεν βασίζεται στα προϊόντα και τις υπηρεσίες αλλά στηρίζεται στο ανθρώπινο δυναμικό που διαθέτουν. Το θεμέλιο κάθε επιχείρησης είναι οι άνθρωποί της και για αυτό χαρακτηρίζονται ως το πολυτιμότερο στοιχείο της εταιρείας. Άλλωστε, η ίδια η επιχείρηση δεν μπορεί να δημιουργήσει αξία, οι άνθρωποί της είναι εκείνοι που το πραγματοποιούν. Όμως, εάν εξετάσουμε τον τρόπο λειτουργίας της επιχείρησης, ποια είναι η εμπλοκή του CEO σε ό,τι αφορά τα στελέχη και πώς ...

Διαβάστε το ειδικό αφιέρωμα
  • Best Practices
  • HR Events
  • Coaching
  • Leadership
  • HR Survey
  • Employer Branding
  • HR Technology
  • Facility Management

Δείτε ακόμη...

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σήμερα

Αυτοί που διάβασαν αυτό διάβασαν επίσης

Τα πιο δημοφιλή Topics


ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Συνεντεύξεις / Πρόσωπα

 

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Industries

Τρόφιμα - Ποτά

Banking / Finance

International

Τουρισμός

Αυτοκινητοβιομηχανία

Δημόσιος Τομέας

Υγεία & Ομορφιά

Ευρωπαική Ένωση

Εκπαιδευτικοί Οργανισμοί

Συμβουλευτικές Εταιρείες

Καύσιμα

©2017 Boussias Communications, all rights reserved. Κλεισθένους 338, 153 44 Γέρακας, info@boussias.com, Τ:210 6617777, F:210 6617778