Yπόμνημα 13 σημείων κατέθεσε το Εμπορικό & Βιομηχανικό Επιμελητήριο Πειραιά (ΕΒΕΠ) στον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, Άδωνη Γεωργιάδη, στο οποίο περιγράφονται μια σειρά θεμάτων που απασχολούν τις επιχειρήσεις, με αιχμή την έλλειψη εξειδικευμένου προσωπικού και εργατικού δυναμικού με ψηφιακές και ενεργειακές δεξιότητες, την υπερωριακή απασχόληση και το συνταξιοδοτικό. Σύμφωνα με σχετική ενημέρωση από το ΕΒΕΠ, ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε στο θέμα της ψηφιακής κάρτας εργασίας με αφορμή και τις σχεδιαζόμενες σημαντικές αλλαγές στο μέτρο, καθώς και στην παροχή κινήτρων για την εφαρμογή του από τις επιχειρήσεις, αλλά και στις ιδιαιτερότητες εφαρμογής του στη ναυτιλία. Κατά τη διάρκεια συνάντησης του Προέδρου του ΕΒΕΠ, Βασίλη Κορκίδη με τον Υπουργό Εργασίας, ο πρώτος ανέφερε μεταξύ άλλων ότι είναι προς τη σωστή κατεύθυνση η κατάργηση της ανάρτησης στο Πληροφοριακό Σύστημα Εργάνη μιας σειράς εντύπων, για τις επιχειρήσεις με προσωπικό έως 20 εργαζόμενους, η πλειονότητα των οποίων δεν διαθέτει καν τμήμα λογιστηρίου, κατάργηση που θα τους δώσει ένα επιπλέον κίνητρο για να εφαρμόσουν ταχύτερα την ψηφιακή κάρτα εργασίας.
Στην ίδια συνάντηση συζητήθηκαν ακόμα θέματα που σχετίζονται με τον ΕΦΚΑ αλλά και οι ρυθμίσεις για το συνταξιοδοτικό, με επίκεντρο εκείνες που αφορούν στους ελεύθερους επαγγελματίες συνταξιούχους, που συνεχίζουν να εργάζονται, καθώς και ζητήματα που σχετίζονται με την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας.
Σε σχετική δήλωσή του μετά τη συνάντηση, ο Β. Κορκίδης εξέφρασε την ικανοποίησή του από τις ρυθμίσεις που σχεδιάζει να επιφέρει στο εργασιακό πεδίο με το νομοσχέδιο που θα καταθέσει το Σεπτέμβριο το Υπουργείο Εργασίας, σημειώνοντας ότι η διευκόλυνση των επιχειρήσεων σε μια σειρά επί μέρους εργασιακών θεμάτων με ταυτόχρονη μείωση της γραφειοκρατίας θα συμβάλουν θετικά στην τόνωση του επιχειρείν και συνακόλουθα στην απασχόληση.
«Η οικονομία είναι κυκλική και η ενδυνάμωση των “κρίκων της” θα συμβάλει στην γενικότερη βελτίωση του οικονομικού κλίματος που είναι και το ζητούμενο, αλλά και την εργασιακή ειρήνη ως προαπαιτούμενο για την ανάπτυξη των επενδύσεων. Προϋπόθεση όλων είναι κάθε συζήτηση και σχεδιασμός να θέτει στο επίκεντρο τον ανθρώπινο παράγοντα» κατέληξε ο Πρόεδρος του ΕΒΕΠ.