Μέσω της νέας αυτής στρατηγικής συνεργασίας που υλοποιεί ο εκπαιδευτικός πυλώνας του Ινστιτούτου, SETE Training, οι Έλληνες επαγγελματίες από τον χώρο των τροφίμων και ποτών, καθώς και της διαχείρισης εσόδων, θα έχουν τη δυνατότητα να παρακολουθήσουν τρία εξειδικευμένα σεμινάρια, δύο στην Αθήνα και ένα στο Ηράκλειο της Κρήτης. Τα δύο σεμινάρια με τίτλο «Δημιουργία αξίας στη βιομηχανία υπηρεσιών τροφίμων» θα πραγματοποιηθούν στην Αθήνα από τις 26 Φεβρουαρίου έως την 1η Μαρτίου 2018 και στην Κρήτη από τις 19 έως τις 22 Μαρτίου 2018, αντίστοιχα. Το σεμινάριο με τίτλο «Μεγιστοποίηση εσόδων και διαχείριση διανομής» θα πραγματοποιηθεί στην Αθήνα από τις 27 Φεβρουαρίου έως τις 2 Μαρτίου 2018. Τα 3 σεμινάρια θα παρακολουθήσουν, συνολικά, έως 75 επαγγελματίες.
Issue: HRN 050218
Το epixeiro.gr στο πλευρό του ΣΕΝ/JA Greece
Στη συγκεκριμένη ενότητα πρόκειται να δημοσιεύονται άρθρα για τις επιχειρήσεις μαθητών Γυμνασίου-Λυκείου (15-18 ετών) σε όλη την Ελλάδα που συμμετέχουν στο πρόγραμμα του ΣΕΝ/JA Greece «Εικονική Επιχείρηση» και διαγωνίζονται για την ανάδειξη της καλύτερης μαθητικής επιχείρησης της Ελλάδας της σχολικής χρονιάς 2017-2018. Στόχος αυτής της συνεργασίας είναι η ανάδειξη του επιχειρηματικού ταλέντου των παιδιών στην Ελλάδα αλλά και της ανάγκης να δοθεί έμφαση στην ανάπτυξη της επιχειρηματικής κουλτούρας στη χώρα μας από την παιδική ηλικία.
Πρότυπο κέντρο τεχνογνωσίας από την Deloitte στη Θεσσαλονίκη
Το Alexander Competence Center, το οποίο στεγάζεται ήδη στο Τεχνολογικό Πάρκο Θεσσαλονίκης, θα απασχολεί νέα στελέχη της εταιρείας και απόφοιτους πανεπιστημίου με προοπτικές εξέλιξης, με σκοπό να εργαστούν πάνω σε έργα τεχνολογικής καινοτομίας. Στόχος της Deloitte είναι να στελεχωθούν 200 νέες θέσεις εργασίας μέχρι το 2020 –κίνηση που συνιστά αύξηση του ανθρώπινου δυναμικού της Deloitte κατά 30%. Σύμφωνα με τον Δ. Κουτσόπουλο, το υψηλό ακαδημαϊκό επίπεδο της Θεσσαλονίκης και η πολυπολιτισμικότητα της πόλης την καθιστούν εξαιρετική έδρα για το competence center της εταιρείας, το οποίο στόχο έχει την ανάληψη έργων και από τη διεθνή αγορά.
Μέσω του Alexander Competence Center, η Deloitte υποστηρίζει την επιχειρηματικότητα και την απασχόληση στην Ελλάδα, καθώς η εταιρεία επιθυμεί να συμβάλλει στην ανάσχεση του brain drain. Ο ψηφιακός μετασχηματισμός και η λεγόμενη τέταρτη βιομηχανική επανάσταση αναφέρθηκαν πολλάκις στο πλαίσιο της ενημέρωσης. Η Deloitte αναγνωρίζει την ανάγκη εκπαίδευσης νέων επαγγελματιών πάνω στις σύγχρονες επιχειρησιακές τεχνολογίες, καθώς, όπως τονίστηκε «η τεχνολογία πλέον μετασχηματίζει ακόμα και τις λεγόμενες ‘παραδοσιακές’ υπηρεσίες, όπως είναι τα φορολογικά και η ελεγκτική». Η Deloitte εκτιμά ότι η έμφαση που δίνει ως οργανισμός στην τεχνολογία αποτελεί ανταγωνιστικό πλεονέκτημα για αυτή.
Eurostat: Στο 20,7% η ανεργία τον Οκτώβριο
Πιο συγκεκριμένα, ο αριθμός των ανέργων τον Οκτώβριο διαμορφώθηκε στους 990.000. Το ποσοστό ανεργίας στους άνδρες διαμορφώθηκε στο 17% και στις γυναίκες στο 25,4%. Το ποσοστό ανεργίας των νέων (κάτω των 25 ετών) στην Ελλάδα μειώθηκε τον Οκτώβριο στο 40,8%, έναντι 40,3% τον Σεπτέμβριο. Επιπρόσθετα, για το χρονικό διάστημα Οκτώβριος 2016 – Οκτώβριος 2017, το ποσοστό ανεργίας στην Ελλάδα καταγράφει τη μεγαλύτερη μείωση στην ΕΕ. Παράλληλα, για τον Δεκέμβριο (όπου στοιχεία για την Ελλάδα δεν υπάρχουν), το ποσοστό της ανεργίας σε σχέση με τον Νοέμβριο παρέμεινε σταθερό στην ευρωζώνη και στην ΕΕ, στο 8,7% και στο 7,3%, αντιστοίχως.
Σημειώνεται ότι ένα χρόνο πριν, τον Δεκέμβριο του 2016, η ανεργία στην ευρωζώνη και στην «ΕΕ των 28» ήταν 9,7% και 8,2% αντιστοίχως. Συνολικά τον Δεκέμβριο καταγράφονται 17.961 εκατομμύρια άνεργοι στην ΕΕ και 14.137 εκατομμύρια άνεργοι στην ευρωζώνη. Τα υψηλότερα επίπεδα ανεργίας στην ΕΕ καταγράφονται στην Ελλάδα (στοιχεία Οκτωβρίου) και στην Ισπανία (16,4%). Τα χαμηλότερα ποσοστά ανεργίας σημειώθηκαν στην Τσεχία (2,3%), στη Μάλτα και στη Γερμανία (3,6%). Τα υψηλότερα ποσοστά ανεργίας των νέων στην ΕΕ καταγράφονται στην Ελλάδα, στην Ισπανία (36,8%) και στην Ιταλία (32,2%). Αντίστοιχα, τα χαμηλότερα ποσοστά καταγράφονται στην Τσεχία (4,9%) και στη Γερμανία (6,6%). Τέλος, τον Δεκέμβριο η ανεργία των νέων στην ευρωζώνη διαμορφώθηκε στο 17,9% και στην ΕΕ στο 16,1%.
ΕΦΚΑ: Επέκταση των παροχών μητρότητας
Ειδικότερα, ορίζεται ότι το επίδομα μητρότητας που χορηγείται στις αυτοαπασχολούμενες εργαζόμενες γυναίκες επιτρέποντας την προσωρινή διακοπή του επαγγέλματός τους, λόγω εγκυμοσύνης ή μητρότητας, για χρονικό διάστημα 14 εβδομάδων επεκτείνεται στις κυοφορούσες (φέρουσες/παρένθετες) αυτοαπασχολούμενες γυναίκες και στις τεκμαιρόμενες (αποκτώσες) αυτοαπασχολούμενες μητέρες του άρθρου 1464 του Αστικού Κώδικα καθώς και στις αυτοαπασχολούμενες εργαζόμενες γυναίκες που υιοθετούν τέκνο ηλικίας έως δυο ετών. Για την απόδοση του παραπάνω επιδόματος απαιτείται επιπλέον η προσκόμιση της δικαστικής άδειας παρένθετης μητρότητας και η ληξιαρχική πράξη γέννησης του τέκνου. Στην περίπτωση υιοθεσίας απαιτείται η προσκόμιση της τελεσίδικης δικαστικής πράξης υιοθεσίας και το πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης.
Aνάγκη η διασύνδεση εκπαίδευσης και αγοράς εργασίας για το μέλλον της απασχόλησης
Ο Θεόδωρος Φέσσας, Πρόεδρος του ΣΕΒ, κατά τη διάρκεια της ομιλίας του επισήμανε ότι «ο κίνδυνος να εγκλωβιστεί η Ελλάδα και να καθηλωθεί στις χώρες περιορισμένης παραγωγικής βάσης, χαμηλής προστιθέμενης αξίας, χαμηλών ειδικοτήτων και χαμηλών μισθών είναι υπαρκτός. Απαιτεί δε μια ευρεία και σε μεγάλη κλίμακα κινητοποίηση επιχειρήσεων, εργαζομένων, πολιτείας και ακαδημαϊκής κοινότητας, για μια ολοκληρωμένη στρατηγική απασχόλησης».
Παράλληλα, όπως αναφέρεται και στο εβδομαδιαίο δελτίου του ΣΕΒ, σήμερα στην Ελλάδα, το 38% των εργαζομένων παρουσιάζει τις ίδιες ή χαμηλότερες επιδόσεις από τους ηλεκτρονικούς υπολογιστές στις βασικού επιπέδου γραμματικές και μαθηματικές δεξιότητες, καθώς και στις δεξιότητες επίλυσης προβλημάτων με τη χρήση υπολογιστών. Μάλιστα, σε μια δεκαετία το ποσοστό αυτό θα αγγίξει το 59% εάν δεν αναβαθμιστούν οι βασικές δεξιότητες του πληθυσμού.
Επίσης, τονίζεται πόσο αναγκαία είναι η εκπαιδευτική μεταρρύθμιση, από το νηπιαγωγείο μέχρι το πανεπιστήμιο, που να προάγει, μεταξύ άλλων, την ικανότητα των ανθρώπων να διαβάζουν και να κατανοούν ένα κείμενο και να μπορούν να κάνουν στοιχειώδεις μαθηματικούς υπολογισμούς. Η νέα εποχή αυτοματοποίησης και η εισαγωγή τεχνολογιών ρομποτικής και τεχνητής νοημοσύνης στην παραγωγή, αναμένεται να οδηγήσει σε επαναπροσδιορισμό παρά σε εξάλειψη θέσεων εργασίας. Τέλος, η απάντηση βρίσκεται στην αποτελεσματικότερη διασύνδεση της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας και την ψηφιακή οικονομία και στην ανάπτυξη της δυνατότητας των νέων να μαθαίνουν διαρκώς και να προσαρμόζονται χωρίς φόβο στις αλλαγές, σημειώνει ο ΣΕΒ.
