Τα περισσότερα στελέχη του HR, που εμπλέκονται στη διαδικασία του recruitment, έχουν βρεθεί αντιμέτωπα με περίεργες απαντήσεις και συμπεριφορές από την πλευρά των υποψηφίων.

Μία έρευνα που δημοσιεύθηκε στο διαδίκτυο περιλαμβάνει ορισμένες από τις πιο παράξενες ατάκες και συμπεριφορές κατά τη διάρκεια της συνέντευξης.

Ακολουθούν μερικές από αυτές:

  • η υποψήφια υποστήριξε ότι διέθετε τόσα προσόντα που αν δεν την προσλάμβαναν, θα αποδεικνύονταν η ανικανότητα της διοίκησης
  • έφερε στο interview το μεγαλόσωμο σκύλο της
  • μασούσε τσίχλα και έκανε συνεχώς φούσκες
  • είχε στα αυτιά της ακουστικά του Walkman και υποστήριζε ότι μπορεί να ακούει και τον συνομιλητή της και μουσική ταυτόχρονα
  • φαλακρός υποψήφιος έφυγε απότομα από τη συνέντευξη ζητώντας συγνώμη και επέστρεψε λίγα λεπτά αργότερα φορώντας ποστίς
  • ο υποψήφιος προκάλεσε τον συνεντευκτή να παλέψουν
  • υποστήριξε ότι δεν έχει φάει μεσημεριανό και έβγαλε ένα χάμπουργκερ και πατάτες τηγανιτές στο γραφείο όπου γινόταν η συνέντευξη
  • υποψήφιος για τη θέση του οικονομικού αντιπροέδρου ήρθε στη συνέντευξη ντυμένος με ρούχα του τζόκινγκ
  • «αν με προσλάβετε, θα αποδείξω τη δέσμευσή μου κάνοντας στο χέρι μου τατουάζ με το λογότυπο της εταιρείας»
  • κατά τη διάρκεια της συνέντευξης κάλεσε στο τηλέφωνο τον θεραπευτή του για να του ζητήσει συμβουλές σχετικά με το πώς πρέπει να απαντήσει σε συγκεκριμένες ερωτήσεις -δεν σηκωνόταν από την καρέκλα μέχρι να τον προσλάβουν ώσπου αναγκάστηκαν να καλέσουν την αστυνομία
  • ο υποψήφιος δέχτηκε ένα τηλεφώνημα από τη γυναίκα του και άρχισε να λέει: «Ποια εταιρεία; Πότε ξεκινάω; Ποιος είναι ο μισθός;». Όταν το έκλεισε ο συνεντευκτής του είπε: «προφανώς δεν ενδιαφέρεστε πλέον για τη θέση» και εκείνος απάντησε: «ενδιαφέρομαι εφόσον μου προσφέρετε μεγαλύτερο μισθό». Ο υποψήφιος δεν προσελήφθη αλλά έγινε αργότερα γνωστό ότι δεν υπήρχε άλλη δουλειά αλλά ήταν κόλπο για να δεχθεί υψηλότερη προσφορά.

Πηγή: Work911.com