Τη σημασία της οργανωμένης και ποιοτικής μετάκλησης εργαζομένων από τρίτες χώρες ως απάντηση στο πρόβλημα έλλειψης ανθρώπινου δυναμικού στην ελληνική οικονομία ανέδειξε η εκδήλωση «Unlock the Potential: Vietnam’s Quality Workforce – A Strategic Solution to Greece’s Labor Shortage» της Πρεσβείας του Βιετνάμ στην Αθήνα και του Work In Greece.io, την Τετάρτη 11 Δεκεμβρίου.
Μεταξύ άλλων, η Πρέσβειρα του Βιετνάμ στην Ελλάδα, Pham Thi Thu Huong, ανέφερε ότι περίπου 1.300 Βιετναμέζοι εργαζόμενοι απασχολούνται σήμερα στη χώρα, σε κρίσιμους παραγωγικούς τομείς. Στη συνέχεια, ο Βαγγέλης Κανελλόπουλος, CEO, WorkInGreece.io, παρουσίασε μελέτη της εταιρείας, σύμφωνα με την οποία η έλλειψη ανθρώπινου δυναμικού κοστίζει στο ελληνικό ΑΕΠ περίπου έξι έως οκτώ δισ. ευρώ ετησίως και σημείωσε πως «εκτιμάται σε περίπου 300.000 άτομα, κυρίως στη βιομηχανία, τις κατασκευές, τον τουρισμό, αλλά και την πληροφορική, όπου απαιτούνται τεχνικές δεξιότητες, συνέπεια και δυνατότητα μακροχρόνιας ένταξης».
Επιπλέον, δόθηκε έμφαση στην ανάγκη για ethical recruitment, όπου τονίστηκε ότι η επιτυχία της μετάκλησης δεν εξαρτάται μόνο από την ταχύτητα των διαδικασιών, αλλά κυρίως από τη διαφάνεια, τη σωστή προετοιμασία των εργαζομένων και τη συνεργασία όλων των εμπλεκόμενων μερών. Η εκδήλωση έκλεισε με συζήτηση πάνελ, όπου αναδείχθηκε, ενδεικτικά, πως «η έλλειψη δυναμικού αποτελεί δομικό πρόβλημα για την ελληνική οικονομία, η πολιτική μετάκλησης περνά σε φάση ποιοτικής αναβάθμισης, με έμφαση στην εξειδίκευση και το Βιετνάμ αναδεικνύεται σε στρατηγικό εταίρο μακράς πνοής για την Ελλάδα».
